企业文化
来源:    发布时间: 2014-09-18 16:15   3690 次浏览   大小:  16px  14px  12px

企业文化诠释

1、企业精神:敬业、务实、团结、高效

诠释:

敬业——立足本职工作,努力钻研业务;认真履行岗位职责,树立强烈的事业心和责任感,高品质,高效率的完成自己承担的各项任务。

务实——坚持实事求是,求真务实的工作作风,以自强不息、百折不挠的精神向前迈进,凡事都应做到戒骄戒躁,谦虚仁厚,脚踏实地。

团结——大力弘扬团队精神,同事间和睦相处,平等尊重,各个部门间紧密结合,领导干部精诚合作,不推诿扯皮,努力营造心情舒畅、温暖和谐的工作氛围。

高效——把握市场经济运行规律,紧跟时代发展的脚步,准确的抓住市场机遇,快速作出反应,提高工作效率,以卓越的整体竞争实力,全面提升公司总体效益。

2、企业使命:融今日之源,投未来之盛

诠释:

资金是现代企业发展的源泉,建设投资把握资金流动的方向。qy966(以下简称:新区铁投)致力于投资、整合优质资源,通过敏锐的市场嗅觉,选择优质工程项目,对优质工程项目融资、建设并组织运营,使企业资本实现增值,进而达成新区铁投未来强盛之目的。

3、企业品牌:新区铁投

诠释:

新区铁投是我们共同的家园,创建新区铁投品牌是我们共同的责任,我们的根在新区铁投,我们一定要维护新区铁投的企业形象,通过我们共同的努力,把新区铁投打造成为西部地区的知名品牌是我们铁建人的荣耀。

4、企业战略:理念超前,做精做强

诠释:

随着全球化进程的不断深入,各个行业在新一轮的市场竞争中面临着挑战,同时也面临着巨大的发展机遇。整合优质资源开展多元化经营,是企业规避风险、盘活资产、做强求盛的有效方式。企业要在新一轮的竞争中保持持久强劲的市场竞争实力,必须进一步优化管理措施,全面落实品牌战略,全力打造行业知名品牌,提升企业的市场竞争实力。为此,新区铁投必须以超前的理念,走做精做强之路,为企业发展提供强劲的动力。

5、企业作风:敏、谋、进、专

诠释:

敏:即以敏锐的嗅觉、独特的视角,快速、准确的捕捉市场机遇,一有机会,马上出击。从行业的发展到战略的制定,从价格的变动到竞争者的动静,无时无刻都需要敏锐、快速的反应。

谋:即以长远且全面的谋略,综合市场所反映出的信息以及客户反馈出的问题,制定出全面的阶段性发展计划,并别确保阶段性发展计划是为企业长远目标所服务的。

进:即以进取的心态、永不言败的精神,对企业制定的战略计划无条件执行,并在执行过程中不断进取,为企业下一阶段战略计划献计献策,不断完善战略计划。

专:即以专注的态度,必胜的决心,向企业制定的总体目标稳步迈进,在此过程中各岗位员工专心做好本职工作,并且钻研提高工作效率的有效方法,更好、更快的达到总目标。

6、企业目标:打造西北地区最强现代化物流企业

诠释:

新区铁投自组建伊始就承担了千亿国际娱乐qy966中川至马家坪铁路建设项目。该项目是兰州市2013年重点建设工程,也是千亿国际娱乐qy966的重要基础配套项目。中马铁路线路全长30.78公里,总投资14亿元,年最大承运量为3000万吨,设计时速为160公里/小时的电气化铁路。工程建设时间为一年,计划通车时间为20131220日。

公司今后还将承建中川至朱家窑铁路,千亿国际娱乐qy966物流园区、石化产业园区、装备制造产业园区及第一、第二热电厂等企业的铁路专用线建设,预计建设及运营管理新区铁路里程达120余公里,投资达45亿元。因此打造西部地区最强现代化物流企业将是我们肩负的重要使命。

7、管理理念:制度管人,计划管事

诠释:

国有国法,家有家规,企业的制度就是本企业的“国法、家规”,凡事必须依据企业相关制度办理,制度就是就是一条看不见的高压线,不可逾越。

制定并完成每个阶段、每个岗位的工作计划,是实现企业总目标的重要支撑。因此计划的完成质量和效率成为了评价员工是否称职、敬业的重要依据。

8、发展理念:精益求精,不断进取

诠释:

为社会提供精益求精的服务是新区铁投的生存之道、取胜之道,只有追求精益求精,我们企业才能在商界屹立不倒,不断勇攀高峰。但是,创新是企业永恒的主题,只有追求创新、不断赋予创新新的内涵,企业才能拥有发展的不竭动力。

9、经营理念:诚信守约、互惠双赢

诠释:

诚信为本,诚实做人,诚信立业,打造诚信。靠强化管理、低成本战略及优质服务为顾客提供便捷服务,创造价值,实现多赢。不仅体现了现代营销思想,也表达了在市场经济条件下的责任与追求。

10、企业与员工的关系理念:以人为本,彼此信任;感恩回报,相互忠诚

诠释:

建立企业与员工之间的和谐关系是企业发展进程中的重要任务。人是企业中的主体和基础,企业的生存与发展同时应该加强人的管理,企业的管理应倡导“以人为本”。全面理解掌握以人为本的理念内涵和精髓,创建以人为本的现代企业管理机制,以彼此信任的态度下放权力,充分调动企业员工的积极性,发挥员工的最大潜质,提升企业的综合效益。而作为企业员工就应该常怀感恩之心,常思感恩之事,企业靠员工创造效益,员工靠企业实现价值,员工与企业应彼此忠诚,以饱满的热情投入企业的生产经营,回报企业、回报社会。

11、人才理念:能上能下,能进能出,唯才是举,唯能是用

诠释:

人才是企业发展的保证,我们企业为人才提供开放、公平的晋升平台,以求贤若渴的心态、礼贤下士的姿态唯才是举、唯能是用。

12、共事理念:坦诚相待、共同发展

诠释:

员工能够在企业共事是一种缘分,企业是我们共同的家园,我们都是新区铁投的一份子,作为家庭成员就要相互坦诚,摒弃一切偏见与陋俗,创造和谐的发展氛围,我们的目标就是员工得到共同成长与发展。

 

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